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Green Job!Good Job!綠能產業徵才現況調查

全球減碳意識逐日高漲,2009年哥本哈根會議(COP15),制定2012年至2017年全球「減少排碳量」協議,政府更訂定2010年為「節能減碳年」,加速發展綠色節能產業,而國內廠商也競相投入綠能產業,其中LED光源產量全球第一,產值第二;太陽能電池產量為全球第四;此外已完成國產第1台2MW風力機機艙組裝,我國成為全球第8個大型風力機設備製造國。根據能源局預估,今年綠能產業產值逾2千億元,可提供2萬人年就業機會。    根據1111人力銀行針對太陽光電、LED照明、風力發電、生質柴油、能源資通訊、氫能與燃料電池、電動機車、能源服務、冷凍空調、其它綠能相關產業等十類綠能產業進行立意抽樣調查,超過5成以上的受訪綠能產業,在第三季有招募專業人才的需求,主要因應人才流失、填補人力缺口;平均徵求16名綠能人才,在職務上則以研發工程師、業務貿易、設備工程師、技術員、製程工程師居多。   調查顯示,有6成的綠能相關企業認為目前綠能產業較大困境是「人才短缺」、以及「對政策不清楚」;而在人才招募的困難度平均為62.5分,屬「有點難」。「專業能力不足」、「人才數量不足」、「人才素質不佳」是當下綠能產業人資主管進用人才時遭遇的最大問題。    1111人力銀行公關總監何啟聖表示,隨著全球環保意識抬頭,「綠色能源」已成為先進國家產業發展的重點,台灣綠能產業發展在國際間有目共睹,但在人才培育的速度上卻遠不及產業發展來得迅速,因而造成產業長期處於青黃不接的困境。何啟聖建議,政府除協助綠能產業擴大市場、針對節能減碳的重大投資給予減稅等獎勵措施之外,在人才的培育上,也應針對產業需求與特色主動介入規劃,讓台灣的綠領人才與世界齊步,創造國際競爭力。    億光電子董事長葉寅夫表示,綠能產業到2014年將有130億產值,希望政府能加強宣導民眾,透過LED燈等新產品達到節能減碳的目的。在人資方面,他給欲投入綠能產業的上班族三點建議:1.積極參加綠能相關講座,了解產業趨勢。2.強化語言能力方能與國際綠能趨勢接軌。3.就學期間就能多接觸太陽能光電或LED等相關產品,增加產業知識。    台達電子人資長林瑞娟指出,綠能是全球潮流,台灣開始深耕投入綠能領域,到明年將屆滿40年。而台灣不是沒有綠能人才,而是台灣的綠能產業需要更多國際性的發展;開創國際品牌,才能讓綠能人才發揮所長。而台達電子目前在五大洲有據點,...

踩動綠能‧啟動記者會

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勞動力發展署雲嘉南分署 柯呈枋 分署長 蒞臨致辭 隨著全球暖化日益嚴重與傳統能源快速耗竭的問題產生,世界各國將節能減碳列為重要的施政方向,將推動以綠色能源取代目前核能之電力供給,發展再生能源的產業經濟。     勞動部勞動力發展署雲嘉南分署為配合整體綠能科技的發展策略和需求,規劃辦理失業者適性職業訓練課程,辦理「106年度產業技術人才培訓據點建置計畫-綠能科技產業類彙管委託作業服務」輔導失業民眾投入綠能科技產業,藉以協助技術養成及擴展再就業之途徑,以創造綠能科技人才培育及技術人才的養成。     為此,雲嘉南分署與社團法人台南市觀光協會攜手合作,建置「綠能科技產業技術人才培訓據點」,亟需各類專業人力投入,開辦「綠能技術人員培訓-再生能源運用實務班」、「綠能技術人員培訓-產業節能實務應用班」、「綠能技術人員培訓-物聯網智慧應用實務班」三門課程,以創造專業人才培育之管道,供民眾培養綠能技術,政府出錢你來受訓,還提供職訓津貼補助。呼籲失業者或目前想轉業待業中的民眾,把握機會報名參訓,跟上時代腳步,做個21世紀最有前景的綠領人才。     綠色產業成為當前重要經濟新亮點,為因應綠色經濟時代的來臨,以及達成我們邁向非核家園的政策目標,政府將綠能科技列為「五加二創新產業」政策之一,全力推動綠能產業的發展,提升產業競爭力。為幫助轄區綠能產業持續培育人才,今(16)日上午在 勞動力發展署雲嘉南分署 柯呈枋分署長、台南市觀光協會尤鎰鋒理事長、國立台南大學綠色能源科技學系傅耀賢系主任、台南市崑山中學吳政翰董事長、勁多科技有限公司自用太陽能第一專家賀茂林、魚菜共生農法達人楊緒元6位貴賓齊踩最具節能減碳的腳踏車,同心協力自己的電自己發,踩動綠能啟動儀式,並在合作廠商文華能源科技有限公司林芳議、晶見科技有限公司陳啓鐘經理、牧陽能控股份有限公司曾偉總經理、六合里李信輝里長、崑山中學前校長呂建成等貴賓齊聚下,宣示勞動署雲嘉南分署「綠能科技產業技術人才培訓據點」正式啟動。     今日記者會,啟動儀式特效是由6位貴賓齊踩腳踏車而發的電力,,其他音響設備都是使用所架設的太陽光電組所發的電力,充分展現綠能科技的精神;為讓民眾瞭解綠能產業,會場還特別展示太陽能熱水器、熱泵熱水器、魚菜共生系統、太陽能發...